为充分发挥党建引领作用，扎实推进学生就业服务提质增效，4月10日，经济学院结合校园招聘关键节点，集中开展就业指导服务活动，以党建工作为抓手，依托教工党支部力量，构建常态化、全方位就业服务体系，多措并举为学生就业保驾护航，助力学生实现高质量就业。

学院坚持党建与就业工作深度融合，将就业服务纳入党建工作重点内容，依托教工党支部组建党员就业指导志愿服务队，充分发挥党员教师先锋模范作用。党员教师主动担当作为，结合自身教学经验和行业资源，围绕简历优化、面试技巧、职业规划、岗位匹配等核心需求，为不同专业学生提供精准化、个性化指导服务，帮助学生清晰认知就业市场趋势、明确求职方向。

针对学生求职过程中存在的简历重点不突出、面试应变能力不足、就业观念偏差等问题，学院常态化开展就业指导系列活动，党员教师带头开展简历修改、模拟面试、就业专题宣讲等服务。在指导过程中，教师们逐字逐句打磨学生简历，细致讲解制作技巧，指导学生突出专业特长与实践优势；通过模拟面试场景，现场答疑解惑，引导学生调整求职心态、规范表达逻辑，提升就业竞争力，同时积极引导学生树立正确就业观，鼓励学生立足专业、脚踏实地，拓宽就业视野。

经济学院院长夏杰长高度重视学生就业工作，亲临校园招聘及就业指导现场，与党员教师、求职学生深入交流，详细了解学生求职困难与需求，就就业服务工作现场作出部署。他强调，学院要持续强化党建引领，把就业服务做实做细，充分发挥教工党支部战斗堡垒作用和党员教师先锋模范作用，整合各类资源，精准对接岗位需求，切实为学生就业排忧解难，鼓励全体学生坚定求职信心、主动出击，把握就业机遇。

以党建引领就业服务，是经济学院落实育人使命的具体实践，也是学院提升就业质量的重要举措。通过常态化就业指导服务，不仅有效解决了学生求职过程中的实际困惑，更增强了学生的就业信心，赢得了学生的广泛认可。参与指导的学生纷纷表示，学院的就业服务贴心、专业，为自己理清了求职思路，为顺利就业提供了有力支撑。

经济学院将持续深化党建与就业工作融合，进一步完善常态化就业服务机制，依托教工党支部持续开展精准化就业指导、岗位对接等服务，推动党建与就业工作同频共振、互促共进，切实筑牢学生就业服务防线，为提升学生就业质量、助力学生成长成才提供坚实保障。